Evang.- Luth. Kirchengemeinde München Hadern

Die FSJ-Stelle ist in der Evangelisch-Lutherischen Kirchengemeinde München-Hadern angesiedelt und verbindet praktische Erfahrungen in Verwaltung, Gemeindearbeit, Kinder- und Jugendarbeit. 

Aufgabenbereiche im Überblick: 

- Organisations- und Verwaltungsaufgaben Unterstützung im Pfarramt, Mithilfe bei Büro- und Verwaltungsaufgaben, Mitarbeit in der Öffentlichkeitsarbeit (z. B. Gestaltung von Flyern, Plakaten, Aushängen) sowie Hilfe bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen und Gemeindefesten. 

- Arbeit mit Kindern Mitarbeit bei Kinderbibeltagen, Gruppenangeboten und Kindergottesdiensten, selbstständige Vorbereitung und Durchführung von kindgerechten Aktionen (z. B. Spiele, kreative Angebote, kleine Projekte). 

- Konfirmandenarbeit Unterstützung bei Konfi-Tagen, Konfi-Wochenenden und dem Konfi-Camp, Begleitung der Konfirmand:innen und Mitarbeit bei inhaltlichen und organisatorischen Aufgaben. 

- Jugendarbeit Engagement in der offenen Jugendarbeit im Jugendkeller (HACK), bei kreativen Projekten im Bastelkeller (BAKE), im Mitarbeitendenkreis (MAK) sowie bei Freizeiten im Inland. Ein Schwerpunkt kann in der Planung und Durchführung der Verpflegung für Teilnehmende bei Freizeiten und Aktionen liegen. 

- Generationsübergreifende Angebote Mithilfe bei Angeboten für verschiedene Altersgruppen, z. B. Gemeindefeste, Projekte mit Ehrenamtlichen, ggf. Seniorennachmittage oder andere Aktionen, die die ganze Gemeinde betreffen. 

- Praktische Unterstützung im Haus und auf dem Gelände Unterstützung der Hausmeister bei anfallenden Aufgaben und Tätigkeiten in den Gemeinderäumen und auf dem Gelände. 

Arbeitsweise und Rahmen 

Der:die FSJler:in plant Teile der eigenen Arbeitszeit selbstverantwortlich, dokumentiert die geleisteten Praxisstunden und reflektiert die Erfahrungen regelmäßig in Anleitungsgesprächen mit den hauptberuflichen Mitarbeitenden (z. B. Diakon, Pfarrer:innen). Dabei kann er/sie schrittweise mehr Verantwortung übernehmen, Projekte und Gruppenstunden eigenständig leiten, eng mit ehrenamtlich Mitarbeitenden zusammenarbeiten und sich im Team laufend abstimmen. Die Kirchengemeinde München Hadern zeichnet sich durch eine lebendige, vielfältige Gemeindearbeit aus, in der Kinder, Jugendliche, Konfirmand:innen, junge Erwachsene, Familien und Senior:innen angesprochen werden. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen (Gruppenangebote, Freizeiten, offene Jugendarbeit in den Räumen der Evangelischen Jugend Hadern), ergänzt durch vielfältige generationsübergreifende Aktivitäten. Die FSJ-Stelle ist damit eine vielseitige Lern- und Erfahrungsstelle: Sie bietet Einblicke in pädagogische und organisatorische Tätigkeiten, in die Gestaltung kirchlicher und jugendpädagogischer Angebote sowie in die Zusammenarbeit mit Menschen unterschiedlicher Altersgruppen – in einem Umfeld, das von christlichen Werten, Offenheit, Gemeinschaft und der Möglichkeit geprägt ist, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. 

Stellenprofil

Adresse

81375 München
Deutschland

Länge der Dienstzeit
In der Regel 12 Monate
Mindestalter
16 Jahre
Führerschein erwünscht
Ja
Unterkunft vorhanden
Nein
Teilzeit möglich
Nein
Voraussetzungen
- Alter: Ab 16 Jahren möglich; idealerweise 18 Jahre oder älter, um eigenständig Verantwortung zu übernehmen.
- Führerschein: Klasse B wünschenswert (idealerweise vorhanden), da Fahrten zu Veranstaltungen, Freizeiten oder Materialtransporte anfallen können.
- Schulische Qualifikation: Erfolgreicher Hauptschulabschluss oder vergleichbar; höhere Abschlüsse von Vorteil.
- Persönliche Eigenschaften: Interesse an kirchlicher Jugendarbeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Kreativität und Freude am Umgang mit Kindern, Jugendlichen und Ehrenamtlichen.
- Motivation: Begeisterung für christliche Werte, Offenheit gegenüber vielfältigen Altersgruppen und Bereitschaft, eigenverantwortlich zu arbeiten und Ideen einzubringen.
- Sonstiges: Gute Deutschkenntnisse (mündlich und schriftlich), Belastbarkeit bei unregelmäßigen Arbeitszeiten (z. B. Wochenenden, Abende); Vorstellungsgespräch und ein Probearbeitstag sind Teil des Auswahlprozesses.
Arbeitszeit
Flexibel.
Stelle verfügbar ab
September 2026